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成功案例

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南昌金恒科技有限公司引用人证识别系统规范管理

17-03-14

      南昌金恒科技有限公司成立于2006年,公司是一家以警示设备产品为主业的专业制造企业,作为一家制造企业,公司在用人方面的条件也是颇为严格的。对于人事流动率高,每天都有大量的人员进进出出的南昌金恒科技有限公司来说,规范的管理有利于公司的发展。

南昌金恒科技有限公司引用人证识别系统规范管理

 

      公司的有关负责人经过多次的调查研究,决定向德生引进人证识别系统,来进一步规范用工的管理。每天,对于人流量出入大的大门,采用人证识别系统,对每一位员工的身份进行验证核实,同时进行指纹以及照片的采集,比对,确定员工的身份,进行信息的录入,这样,确保了人员进出的安全。同时,对于应聘者来说,采用人证识别系统可以更好的辨别应聘者的身份,减低企业用工风险,为企业提高优质的人才。

      采用人证识别系统,可以更好的确保公司人员的安全,规范安全管理系统,减低公司的用人风险。

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